KPMG：地緣政治風險 促家族辦公室朝海外布局

近來高資產人士或家族運用「家族辦公室（Family office）」傳承資產的風氣越來越盛行，但KPMG今（26）日表示，基於經濟、地緣衝突加劇等等因素，開始思考要將「家族辦公室」設立在那些資產可能相對安全的地方，例如新加坡就成就熱門選擇。

但KPMG提醒，「家族辦公室」常被塑造成財富傳承平台，故包括當地的環境、法規、稅務規定及優惠等，都是需要去審慎評估的重點。

KPMG安侯建業家族辦公室特別於今日舉辦「新加坡家族辦公室之思考及運作研討會」，分享家族辦公室發展趨勢、至新加坡設立家族辦公室或成立營運總部的相關規定，探討至新加坡設立家族辦公室前應思考哪些稅務風險及可能面臨的挑戰等議題。

KPMG安侯建業家族辦公室主持會計師郭士華提醒，坊間顧問大多強調去新加坡設立「家族辦公室」，把資產轉移到新加坡，可以有效達到節省稅負、資產隱密、讓家族資產安心傳承等效果，但是對於背後詳細的法令規定或稅負影響，卻沒有跟客戶分析清楚，以致於容易發生認知上的誤區，造成損失。

KPMG新加坡財務諮詢、盡責調查服務總監李蘊菱指出，新加坡政治穩定，有穩健的金融和科技基礎設施，企業所得稅率低、國際化，是極具有吸引力的商業環境。

KPMG新加坡稅務合夥人李博翰指出，新加坡政府針對企業至新加坡投資提供有一系列激勵政策，包括稅收優惠、研發費用加計扣除、補助金以支持企業的發展。KPMG新加坡稅務合夥人周美思也說，在新加坡設立家族辦公室是可享稅務優惠的。

KPMG安侯建業會計師洪銘鴻則提醒，準備將資產轉入家族辦公室前，建議先盤點家族資產屬於哪些類別及其位於國內或境外，評估哪些資產類型適合轉入家族辦公室。接著就適合轉入家族辦公室的資產，評估是否要進一步調整相關資產的持有架構，最後才將標的資產轉入家族辦公室。