對等關稅衝擊發酵 受影響廠商緩步增加！ 已有66家廠商1735人減班休息

美國對等關稅新制出爐，台灣被課徵20%稅率，傳統產業嚴陣以待，勞動部今（1）日公布最新統計，最新勞雇協商減少工時事業單位共計190家，實施人數3441人，與上期7月16日實施家數相比，本期增加11家，人數增加245人；４月來已有66家廠商、共1735名勞工因應關稅壓力進行減班休息。勞動部強調，將審慎把關廠商通報、主動訪視、適時提出支援勞工政策。

美國白宮今天公布對全球貿易夥伴的修正稅率，其中台灣被課以20%的對等關稅，屬於暫時性措施，後續仍待雙邊協商。但自從對等關稅議題發酵以來，新台幣升值走勢明顯，今天關稅利空又出爐，出口業者競爭力面臨挑戰。

自美國4月公布關稅政策以來，地方政府通報累計已有66家廠商實施減班休息，涉及1735名勞工，較上期增加10家、318人。

勞動部今天公布，勞工行政主管機關通報因應景氣影響，勞雇雙方協商減少工時事業單位共計190家，實施人數3441人，與上期7月16日公布實施家數計179家、實施人數3196人相比，這期共增加11家，人數增加245人。

勞動條件及就業平等司表示，受關稅影響的廠商仍呈緩步增加趨勢，本期雖新增12家實施廠商，但也有2家金屬與機械設備製造業者因訂單回穩而停止實施。

勞動部提醒，減班休息不是無薪假，對於按月計酬的全時勞工，每月工資仍不得低於最低工資、新台幣2萬8590元，實施減班休息的事業單位，勞、健保也必須替勞工投保，勞退也應為勞工提繳。

此外，勞動部接獲地方政府通報後，勞動力發展署各分署會與業者及個別勞工聯繫，說明有充電再出發計畫、僱用安定措施等，提供給事業單位及勞工運用。