審計部追回就安基金7224萬餘元 勞動部：將爭取公務預算歸墊

勞動部就業安定基金疑似遭到濫用引發爭議，審計部日前核定109至113年度就業安定基金經費支用7224萬6254元，與辦理勞動節形象影片製作、臉書粉絲團經營、喬遷活動、春節紅包袋及三節禮品等各項支出的用途規定關聯性不高，應予收回。勞動部今（3/31）日回應，予以尊重，將向行政院爭取編列115年度的公務預算歸墊就業安定基金，且活動、設計、影片及文宣製作等項目未來依業務需求，採專案簽辦採購辦理。

此外，對於前部長許銘春疑涉及濫用一事，陳明仁說明，在個人責任的部分，違法使用的部分會變成剃除，審計部將相關卷證移交檢調，並配合檢調依法相應處理。

針對就安基金引發的爭議，勞動部於3月21日收到審計部查核勞動部及所屬109至113 年度就業安定基金經費支用情形的審核結果，認定勞動部及所屬運用就業安定基金辦理勞動節形象影片製作、臉書粉絲團經營、喬遷活動、春節紅包袋及三節禮品等各項支出，與就業安定基金支出用途規定關聯性不高，應予收回、修正。

勞動部次長陳明仁今日主持記者會，他表示，勞動部先前已提供聲復，審計部來函認為前述支出項目與就業安定基金支出用途關聯性不高，屬公務預算支用範疇，應予收回，勞動部予以尊重，因此，已於上周五（3/28）同意修正。

陳明仁說明，歸納審計部針對勞動部及所屬機關使用就業安定基金經費相關個案所提意見，以及勞動部就制度面及執行面通盤檢討結果，有關就業安定基金運用合宜性爭議，主要肇因有四點，一是勞動部公務預算業務費編列不足，長期勻用就業安定基金；二是文宣媒體通路採購開口契約適用範圍有待檢討；三是宣導品採購及領用分送未訂定相關規範；四是就業安定基金管理會及就業安定基金內部管控審核小組運作，未能發揮功能等問題。

陳明仁指出，將會更謹慎評估就業安定基金預算執行效益，針對與基金用途關聯性不高但核屬公務預算支用範疇的支出項目，爭取編列公務預算支應；規劃修正就業安定基金收支保管及運用辦法與訂定基金預算支用原則，明確規範促進國民就業等3大法定用途範圍及就業安定基金預算支用內容。

陳明仁強調，自今年度起，勞動部文宣媒體通路採購開口契約的委商工作事項將以網路、平面、電視、廣播等媒體通路採購為主，至於活動、設計、影片及文宣製作等項目未來不再以開口契約方式辦理，依個別業務需求，採專案簽辦採購方式辦理；另訂定「宣導品採購及贈發管理原則」，明定不得採購與業務推動無關或非必要的宣導品，採購時應評估合理數量，發放時應建立管控機制。

陳明仁補充，勞動部已於今年1月3日提出就業安定基金管理運用精進規劃報告，分別從用途面、管理面及資訊公開等3面向，提出爭取合理編列公務預算、律定用途範圍與支用原則、規範廣宣經費使用、強化審議機制、強化內控機制並運用外部稽核及增加公開資訊等6項策進作為。