2025-11-20 16:37
長榮空服員抱病上班,返台後就醫卻不幸過世,引發社會關注勞工病假權益保障。勞動部政務次長李健鴻今(11/20)日表示,為矯正職場中勞工「不敢請假」的現象,正著手修正勞工請假規則,從四大面向強化對勞工病假權的保障,預計2026年元旦正式上路,最關鍵的變革包括明定勞工請病假未超過10日,雇主不得為不利處分;同時,未來若發生爭議,將由雇主負舉證責任,證明其處分與請病假無關,確保勞工權益實質到位。
2025-11-20 15:25
長榮航空孫姓空服員抱病出勤,返台就醫後不幸過世,勞動部針對此事進行調查並公布相關結論和處分,由政務次長李健鴻今(11/20)日嚴正指出,長榮航空將排班、休假及績效與病假申請緊密連結,形塑「高壓職場文化」,造成絕大多數人生病「幾乎不敢」請病假,又長榮航空涉嫌違反《勞基法》國定假日規定,將交由桃園市政府依法處理,同時,要求長榮航空依法啟動疑似不法侵害事件調查程序,並限2個月內完成調查。
2025-11-18 18:58
為了支持育兒父母,政府提供7天的有薪產檢假、有薪陪產檢及陪產假,其中,第6天跟第7天的薪資,企業可向政府申請補助,不過,根據勞動部統計,截至今年10月為止,申請有薪產檢假和陪產檢假的人數分別為7200人、1萬670人,補助金額合計6000多萬元,但平均請假天數卻不到6天,請滿7天的情況幾乎很少,提醒勞工多加善用,雇主可向勞工保險局申請補助。
2025-11-17 11:04
勞動部今(11/17)日公布最新一期減班休息數據,儘管實施家數相較前一期略為下滑,但人數來到8456人、再增125人。官員說明,其中製造業占比9成,仍以金屬機電工業人數最多,人數逾6000人;不過,受到美國關稅影響而實施減班休息的事業單位總計353家,實施人數7530人,主因是台美關稅談判逐漸明朗,但最後結果尚未完全出爐,勞動部會持續觀察減班休息的情況。
2025-10-16 11:31
勞動部今(10/16)日公布最新一期減班休息數據,實施人數出現趨緩,來到8543人,微幅增加38人。官員說明,製造業依舊占比最多,實施人數8130人、比例逾9成5,以金屬製品、金屬機電工業最多,其次是機械設備製造業;至於廠商自評受到美國關稅影響的廠商共有350家、7923人,比總體人數增幅更大,儘管本期人數是近月增加最少的一次,仍會審慎觀察下期的變化。
2025-10-01 11:02
勞動部今(10/1)日公布最新一期減班休息數據,實施人數節節攀升,來到8505人、再增1171人。官員說明,本期通報仍以製造業為主,398家中製造業就有327家,實施人數8070人、占比達9成5,以金屬機電工業最多,尤其是機械設備製造業,共140家、3559人;整體而言,受美國關稅影響的廠商共有310家,7755人,約占總數9成。
2025-09-19 16:12
勞動部今(9/19)日修正《天然災害勞工出勤及工資給付要點》,明確規定天災發生時勞工以不出勤為原則,如因業務需要經勞工同意上班,雇主應提供通勤協助,勞工如需改搭計程車,費用應由雇主支付,以降低通勤職災風險。
2025-09-16 11:20
勞動部今(9/16)日公布最新一期減班休息數據,實施人數攀升至7334人、暴增2471人。官員說明,製造業在整體減班休息中,占比約9成4,仍以金屬機電工業實施最多,當中以機械設備製造業最大宗,本期有2045人;另有242家企業自述因美國關稅影響而實施減班,合計6246人,占整體實施人數約8成,未來在關稅效應下,通報數恐持續增加。
2025-09-04 19:05
行政院今(9/4)日拍板「育嬰留停照顧彈性化」新制,將於2026年1月1日上路,新制有三大彈性,勞工可在津貼期間內「以日為單位」請假;小微企業若有員工申請,政府將提供獎勵金;同事代班工時將有配套保障,避免過勞。由於民團質疑政策適用年齡僅限小孩3歲之前,勞動部長洪申翰回應,現階段維持小孩3歲以下的家長先行,不排除下一階段修法,擴大適用範圍。
2025-09-01 10:36
勞動部今(9/1)日公布最新一期減班休息數據,實施人數攀升至4863人,大增929人。官員說明,製造業在整體減班休息中,占比超過9成,主因仍是金屬機電工業實施居多,當中以機械設備製造業最大宗,本期涉及2045人;另有118家企業自述因美國關稅影響而實施減班,合計3055人,占整體實施人數約6成3,顯示關稅衝擊持續擴大。
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