2026-04-20 16:35
據南韓媒體今天(4/20)報導,三星電子工會要求改善績效獎金制度,但公司提出的方案卻遭到拒絕,職員預計於5月21日展開大罷工,另一方面,現代汽車工會近日也決定,要求公司提出淨利30%,作為績效獎金發放,南韓商界的勞資糾紛似乎不斷擴大。
2026-04-16 12:00
和人工智慧(AI)聊天機器人對話、尋求建議,似乎已是許多人的日常,但美國已出現AI對話紀錄成為法庭審理證據的案例。部分律所已緊急警告客戶,向AI生成式模型尋求法律建議時,勿將AI當成可保密的談話對象。
2026-04-14 12:00
據南韓媒體今天(4/14)報導,三星電子近日公布破紀錄的財報表現,對此,即將於下個月發動罷工的三星工會,要求9600億元台幣的獎金規模,勞資關係日益緊張。分析指出,如果罷工導致記憶體供貨受阻,海外科技巨頭可能重新考慮合作對象。
2026-04-09 14:27
這情況可能是所有職場女性的噩夢之一,一名去年10月開始休產假的中國上海OL,近日要重返職場工作回到公司時,竟發現公司早已「人去樓空」,不僅大門緊閉,內部設備更是搬遷一空。她與公司的人資聯繫時,還被冷回「人都離職了」、「大家都沒賠償」。她氣炸投訴官方,相關新聞也衝上中國社群熱搜第一,成為討論焦點。
2026-04-08 14:27
雇主引進越南移工將更省錢、更便利!勞動部宣布自即(4/8)日 起,正式擴大越南移工「直接聘僱」適用對象,由原有的製造業大幅增加家庭與機構看護、營造、農業及屠宰等多項業別。透過勞動部「直聘中心」的專案選工服務,雇主可直接與越南對接招募人才,不僅能依需求視訊或赴海外面試,更能有效免除國內外仲介費用、降低勞雇負擔,除了呼應國際「公平招募」趨勢,更有助於建立透明、穩定的勞資信任基礎。
2026-03-30 21:58
診所職場恐怖性騷!影片曝光後震驚各界。根據近期網路流傳影片,苗栗一間診所內,一名男醫師趁除夕診所打烊時,多次對女員工進行多次不當肢體接觸,包括摸頭、摟腰、襲臀,甚至環抱長達6秒,女員工強烈抵抗,事後身心受創已離職,苗栗警方已介入調查。另外,疑似伸出狼爪的醫師也遭到起底。
2026-03-30 15:50
據南韓媒體今天(3/30)報導,三星電子的罷工危機持續,公司方面提出特別補償方案,希望拉攏員工,工會則警告將公開各部門團隊的罷工比例,不參加的部門,未來可能被排除福利,員工們恐怕得選邊站。
2026-03-27 16:00
勞工法律訴訟不再孤軍奮戰!勞動部與法扶基金會合作的「勞工法律扶助專案」,自今年元旦起,針對職業災害重傷或死亡案件,正式「免除資力審查」,確保法律資源能即時進場,不再因財產限制錯失訴訟良機。該專案推動至今已協助逾4萬名勞工,爭取新台幣逾105億元賠償,除了延長中高齡與身障勞工訴訟期間生活補助至9個月,未來更規劃將「職災刑事審判程序」納入扶助,建構從偵查到審判、民事到刑事的全方位法律支援網絡。
2026-03-25 20:58
解決缺工問題,農業部向勞動部提案新增農業移工名額2萬名,考量農業移工失聯率高,跨國勞動力政策協商諮詢小組委員同意先放7000名,農業部後續須先降低失聯率再給名額。
2026-03-25 13:01
據南韓媒體今天(3/25)報導,三星電子展開勞資協商,但罷工陰影未消散,雙方仍存在不少歧見,核心關鍵就是待遇不公的問題,一名擁有博士學位的三星工程師抱怨,現在SK海力士新進員工的績效獎金,比他領的還多。
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